Студенты, обучающиеся на бюджетных местах в вузах, отныне будут проходить курс ординатуры только по целевому договору с государством. Кроме того, их обяжут отработать в бюджетном медучреждении 3 года под руководством опытного наставника. Фракция «Единой России» в Госдуме поддержала соответствующий закон, и он уже подписан Владимиром Путиным.
Ординатура – это форма углубленного послевузовского обучения для врачей, желающих получить высокую квалификацию. Сейчас государство затрачивает большие средства на обучение специалистов, однако 35% выпускников медвузов и 40% выпускников колледжей, обучавшихся за счёт бюджета, не идут работать в государственные клиники. Нововведения позволят обеспечить квалифицированными кадрами государственные, муниципальные больницы и поликлиники.Институт наставничества поможет молодым специалистам пройти хорошую практику. После отработки молодые специалисты могут выбрать, остаться им в бюджетной организации или же работать в частных поликлиниках. Если выпускник не выполнит свои обязательства, то он выплачивает компенсацию за обучение и штраф в двукратном размере компенсации за обучение.
Как рассказал председатель комитета Мособлдумы по социальной политике и здравоохранению Андрей Голубев, благодаря новому закону о целевом обучении выпускники придут туда, где они больше всего нужны – в государственные поликлиники и больницы.«Обеспечение медучреждений кадрами – один из важнейших пунктов Народной программы «Единой России». Государство инвестирует в обучение будущего специалиста, а затем, через институт наставничества, помогает ему состояться как профессионалу именно там, где он больше всего нужен. Это решает проблему «утечки кадров» и даёт регионам уверенность в том, что подготовленные врачи придут к ним и останутся работать», – сообщил Андрей Голубев.Он обратил внимание, что в Подмосковье сохраняется высокий уровень зарплат медиков – фактический уровень зарплат среднего медперсонала составил 90 504 рубля, у специалистов – 164 461. Также депутат напомнил, что по инициативе «Единой России» в Московской области создана уникальная система социальной поддержки медицинских работников.
Это допвыплаты к зарплате в зависимости от категории, выплаты на аренду жилья, программы «Социальная ипотека», «Земский доктор/фельдшер», «Земля врачам» и ряд других. Только в 2025 году более 130 медиков безвозмездно получили земельные участки для строительства жилья.В том числе благодаря этим мерам за последние пять лет в подведомственные Минздраву области учреждения трудоустроились более 23,5 тысяч врачей и свыше 33,5 тысяч специалистов среднего медперсонала.«Укомплектование учреждения здравоохранения медицинским персоналом вопросы насущные для всех округов. Закрепление кадров в медучреждениях. Компенсация медработникам аренды жилья. Социальная стипендия и компенсация за проезд студентам медвузов. Все эти меры социальной поддержки жизненно необходимы. Они помогают решить проблему «утечки кадров». Стоит отметить, только в прошлом году в медучреждения Богородского округа пришли работать 67 врачей, средний медицинский персонал — 141 человек. Что в среднем по области выглядит очень достойно», — отметил местный координатор проекта «Здоровое будущее» партии «Единая Россия», член МПС Олег Шойко.
На территории округа есть и дополнительные меры социальной поддержки врачей, впервые трудоустроенных в государственные учреждения здравоохранения Московской области, расположенные на территории Богородского городского округа: единовременная выплата (один раз при трудоустройстве) в размере 100 000 рублей и ежемесячная материальная помощь в размере 10 000 рублей, которая будет оказываться в течение трехлетнего периода с момента трудоустройства.Студентам, поступившим в высшие и средние профессиональные учебные медицинские заведения и специалистам, получающим послевузовское профессиональное обучение по целевым направлениям полагается ежемесячная выплата социальной стипендии и компенсации транспортных расходов к месту учебы.
«Системной работы по привлечению квалифицированных кадров не прекращается. Мы тщательно подбираем специалистов, чтобы повысить доступность и качество медпомощи для жителей округа. С начала лета к команде Ногинской больницы присоединились шесть специалистов: онколог, рентгенолог, эндокринолог, два терапевта и врач общей практики. Новые сотрудники распределены по разным подразделениям и уже начали приём пациентов. Также, мы заключили партнёрские соглашения с Ивановским медицинским университетом. Почему с Ивановским – объясню: региональный вуз с хорошими традициями, с хорошим качеством подготовки. Более 40 выпускников Ивановской академии работают на разных должностях. Всё, что мы делаем, мы стараемся делать исключительно для улучшения доступности медицинской помощи», — рассказал главный врач Ногинской больницы, члены Политсовета местного отделения политической партии «Единая Россия» Богородского городского округа Сергей Лившиц.
Уделяют внимание и семьям медицинских работников: оказывают помощь в предоставлении мест в образовательных учреждениях округа для детей медработников, способствуют трудоустройству супруга или супруги медицинского работника. Предусмотрено льготное посещение кружков и секций и муниципальных учреждениях культуры и спорта.
Для создания кадрового задела в рамках проекта «Единой России» «Здоровое будущее» в регионе действует и программа подготовки новых специалистов. Только в этом году по договорам целевого обучения с больницами и поликлиниками Подмосковья в медвузы поступило около тысячи абитуриентов.